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就业指导@求职中的你,“黑职介”、虚假招聘信息需警惕!
当前各类求职招聘活动火热举办但也有一些不法分子设置骗局等侵害求职者合法权益,如何识破“黑职介”、辨明虚假招聘信息?@找工作的小伙伴防范指南请收好!一、擦亮慧眼识破“黑职介”根据《就业促进法》《人力资源市场暂行条例》等法律法规规定,从事职业中介活动、网络招聘服务,应依法向人力资源社会保障行政部门申请行政许可。但一些没有相关资质或者冒用、伪造相关资质的“黑职介”,非法从事职业中介服务活动,通过伪造证件、合同、协议等手段骗取求职者钱财。提醒广大求职者:求职有陷阱远离“黑职介”通过中介机构求职应首先核验其合法证照对其发布招聘岗位可通过官网官微等多种渠道查询核实。1.如就业权益受到侵害,请及时向当地人力
育人无他,唯爱与责任 | 我校开展辅导员素质能力提升专题培训
为进一步加强学校辅导员队伍建设,提升辅导员队伍专业素养与实战能力,推动辅导员队伍专业化、职业化、专家化发展。6月11日下午,我校举办了辅导员素质能力提升专题培训。此次培训邀请了泸州职业技术学院学生工作部部长丁瑞赞做培训,党委副书记、学生工作部部长徐世银主持培训会,各二级学院书记(副书记)、学工办主任、全体辅导员参加培训。丁瑞赞部长结合自身丰富的学生工作经历,阐述了辅导员在学生成长与教育中的重要作用。他着重分析了辅导员工作的核心价值、面临的挑战,以及爱与责任在育人过程中的重要意义。通过生动的实际案例,丁瑞赞部长深入浅出地阐释了辅导员的工作方法:要以建立友好互信的师生关系为基础,通过耐心倾听学生诉
就业指导 | 关于三方协议的关键问题,解答来了!
又到一年毕业季,即将告别校园踏入职场的你是否对“三方协议”充满疑惑?签了“三方协议”会影响考公考编吗?违约金究竟如何计算?“企业毁约,又该怎么办?”“签三方协议应该注意哪些细节?”“三方协议和劳动合同有哪些区别?”今天就来详细聊聊这些问题。一、什么是三方协议?三方协议全称《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,由学校、用人单位、毕业生三方共同签订,是明确三方在就业择业过程中权利义务关系的书面协议,对签约的三方均具有约束力,主要解决毕业生档案、户口迁移等就业手续问题。三方协议,一方面保障用人单位的用人权,另一方面保障应届毕业生的就业权,学校作为第三方发挥监督作用。依法订立的三方就业协议,受法律保护
第一期辅导员情绪赋能工作坊:携手“轻装前行”,共筑心灵港湾
为提升我校辅导员的情绪管理能力,缓解压力,打造积极向上、富有凝聚力的辅导员团队,2025年5月9日,一场主题为“轻装前行辅导员情绪赋能工作坊”的团辅活动在学校第三会议室顺利开展,三十余名辅导员齐聚一堂,共同探索情绪管理的奥秘。活动之初,主持人肖禾老师和吴冰蓉通过充满趣味性的暖身游戏“数字对对碰”拉开了团辅活动的帷幕。男老师代表数字“2”,女老师代表数字“1”,当主持人说出一个数字时,辅导员们迅速相互靠近组队,现场气氛瞬间活跃起来,在欢声笑语中,辅导员们之间的距离悄然拉近。在破冰环节结束后,肖禾老师主持,吴冰蓉老师辅助,让辅导员们每人随机抽取一张压力关键词卡,结合卡片上的词语进行自我介绍并分享自



